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中国法院2012年度案例:劳动纠纷含社会保险纠纷

中国法院2012年度案例:劳动纠纷含社会保险纠纷

中国法院2012年度案例:劳动纠纷含社会保险纠纷

中国法院2012年度案例:劳动纠纷含社会保险纠纷由中国法制出版社于2012年03月01日出版,由国家法官学院案例开发研究中心编写,ISBN为9787509334706

基本介绍

  • 书名:中国法院2012年度案例:劳动纠纷含社会保险纠纷
  • 作者:国家法官学院案例开发研究中心 编
  • ISBN:9787509334706
  • 类别:图书 > 法律 > 司法案例与司法解释
  • 页数:182
  • 出版社:中国法制出版社
  • 出版时间:2012-03-01
  • 装帧:平装
  • 开本:16开

图书信息

版 次:1
装 帧:平装
开 本:16开
所属分类:图书 > 法律 > 司法案例与司法解释

图书目录

一、确认劳动关係
1.季小双诉北京科讯科技有限公司劳动争议案
——季小双与北京科讯科技有限公司是劳动关係还是劳务关係?
2.吴和平诉厦门市惠晓建设发展有限公司劳动争议案
——被告为原告缴纳社会保险是否能认定双方存在劳动关係?原被告双方签订的《建设工程施工责任契约书》是什幺性质?
3.大连宏康科技有限公司诉宋玉萍劳动争议案
——许宁与宏康公司之间是否存在劳动关係?其中促销担保书的複印件能否作为证据使用?
4.王景诉美国汇盛公司北京代表处劳动争议案
——主体双方涉外案件,应当适用哪国法律审理案件?原被告之间是否能够建立劳动关係?
5.雷凤明诉江阴金山建筑安装工程有限公司确认劳动关係案
——不具备用工主体资格的承包人招用劳动者的劳动关係如何认定?
6.郭陈兰诉北京资源亚太饲料科技有限公司劳动争议案
——如何确认劳动关係纠纷中劳动者的举证责任?
7.黄明君诉隆有刚劳动争议案
——如何区别加工承揽关係与事实劳动关係?
8.淄博祥友物资有限公司诉孟俊确认劳动关係案

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