2004年5月，根据大庆市机构编制委员会《关于成立市劳动仲裁院的通知》（庆编髮〔2004〕38号），将大庆市劳动仲裁院机构规格定为副处级事业单位，经费为财政全供给。核定事业编制8名，设院长1名（副处级），副院长2名（正科级），庭长1名（副科级），另外2个庭庭长由2名副院长兼职。2005年6月，经大庆市机构编制委员会审批，大庆市劳动仲裁院内设三个庭：立案庭、劳动关係庭和社会保险福利庭。

大庆市劳动人事争议仲裁工作，在省厅的指导和局党组的正确领导下，牢牢抓住“服务中心、化解矛盾、维权维稳、促进和谐”这条主线，，本着依法、公正、及时的处理原则，不断提高调解仲裁工作质量和效能，年受理案件100余件，切实维护了劳动关係双方合法权益和社会和谐稳定。

负责处理我市企业与职工之间以及机关、事业单位、社会团体在劳动契约关係等方面发生的劳动争议；负责对所辖县（市）、区劳动争议仲裁业务的监督、指导及劳动争议案件的预防；负责对市劳动争议仲裁委员会有关档案的制定、档案、印鉴等工作的管理。