《乌合之众：大众心理研究》读后感_1000字

《乌合之众：大众心理研究》读后感1000字

论乌合之众的普遍性
乌合之众简单的说就是金字塔的最底端，比较明显的特点是：情绪性盲从、大脑简单想法易变、随时可被引导到为任何事情赴汤蹈火、没有来由的责任感和使命感甚至走火入魔式的求胜欲。一句话，只要被领导者正确引导，他们可以为领导者付出生命。今天讨论的群体是异质类群体，不属于议会宗教群体，指小规模无身份、自发由于某种共同的需求而聚集在一起成为群体。这种情愫不是出于宗教信仰，但是由于领导者的不断声明重复而成为每个人非常重要的一部分，仿佛哪一天不工作就辜负了谁，其实，他们谁也没有辜负，只是不工作老板没有饭吃大概辜负了老板？！这种每天三次的议会果真有好处，给人一种仪式感正式感责任感使命感，渐渐将老板的心愿转移到某个人身上成为必不可少的一部分，不断做出承诺，议会确实控制人们的自由但是它同样起到监督作用，每时每刻人们在干什么无不在股掌之间，就像一九八四的老大哥，无处不在监视着人们的行踪，不允许思考，确切的说，不需要思考，因为群体的思考形式是感性的、形象的，从某个方面说，你可以说任何观点表明你的存在，最终下结论的是领导者，你所发表的意见甚至可以是感觉，而不是理性思考的结果，不需要逻辑性。产生这个现象的原因是，领导者有一种与身俱来的权威，这种权威是从名声、包装、衣着打扮、气场眼神中流露出来震慑人心，因此群体总会对领导者有一种怯懦，这种怯懦心理使得人们看着领导者的感觉发表意见，这是很正常不过的现象，领导者的当然会引导群体向着形象思维发展，原因很简单，易变，这对于领导者是非常有利的，很好管理，容易树立威信，造神。在这种环境中待的越久，越会发现自己的智商越来越低，你会发现和别人无法交流了，面对一个问题，你的第一反应是这个问题好像可以这样解决，而别人的思考方式却是，这个问题是什么，涉及到什么方面，应该从什么角度去思考，预测结论应该是什么…这一系列的问题都需要去思考。而第一种思考方式是随口发表意见看法，不需要解释逻辑性，反正是好像，这解释了群体中形象思维是非常有害的，只是发表一个观点等待别人的认可，没有自己的思维方式，不具备思考能力。但是，这种群体恰恰就是每个平常人，无意识成为这种人，只是环境所需。