每天一个好习惯 读后感

作者：贾伟

本书对习惯的特点和作用进行了分析，并结合大量实例，有针对性地提出了培养优良习惯的切实可行的方法，使读者对习惯的认识能从自发上升到自觉，获得一条重塑自己，改变人生命运的途径。 笔者置身于人才培养研究，在本书中拟通过大量贴近生活的事例和精炼的要点，从获得成功的习惯、珍惜时间的习惯、培养良好的学习习惯、培养良好的工作习惯、培养良好的做人习惯、培养良好的处事习惯、培养良好的社交习惯、培养良好的说话习惯、需要掌握的习惯等9个方面，简要地讲述了获得良好习惯的方法和技巧。希望你不论从头至尾仔细研读，还是有重点地随意翻阅，作片刻的消遣，都能够从本书中得到有益的启示。

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自成长——规划总结&习惯培养
一般，设计师进步最快是最初的半年左右。在这段时间内，可以从什么都不知道的童鞋成长为能熟悉流程的设计师。往往，这时候容易到达瓶颈期，停止成长。没有特别大的机会的情况下，可能设计的基本生涯就长期处在这一阶段。要成长到更高的级别，除了大项目的磨砺，更多应该是个人业余时间为此做的准备。
自己通过观察，一般在圈子中厉害的个人或群体都有一个共同点——乐于将自己的知识整理分享。看上去似乎与工作技能没有特别密切的关系，如果放在一两年时间看，确实差距可能不会太大，但是3~5年后的差距呢？所以当我们看到腾讯CDC发展如此蓬勃的情况，试着看，有不少UED团体却还是起步阶段。发布的内容可能也无人问津，久而久之，看到不少的团队BLOG慢慢荒废，很是可惜。
或许知识积累或成长就是如此，一开始可能热火朝天全身心投入，随着时间推移，单纯的热情不能维系长久的坚持。明确的目的，长远的规划应该才能使人看透路途的风景。目标够远，身边的大小事不会影响自己的心情。就好比，想不晕船的办法，老船员都会告诉我们，盯着海平面对岸那处遥远的目的地。
时间管理小秘籍
知识管理摘记
总结：每天一小结，每月一大结，年终一总结
这三步缺一不可，总结的前提是建立了详细的记录，坚持长时间的定期总结能让你认识到自己的不足，并不断改正自己的缺点，而改正缺点就逼迫你去大量阅读和学习别人的优点，而你学到的优点就直接反应到你的行动上。
每天一小结 ：
记下工作的起讫时间，误差不超过5分钟。（柳比歇夫时间记录法）
每月小结 ：
将每天第一类工作时间合计出来，第二类的。等。然后是第一，二类的工作的一览表。借助图和表的形式。
第一类工作包括中心工作(本职工作)和例行工作(工作相关)。第二类工作包括业余工作、培养兴趣、体育锻炼、社交活动等都包括在内。
年终总结：
根据月小结做份年度总结，列出一览表，旁边注着数字，又是加又是乘。要求进行自我分析、自我研究，效率有什么变化，为什么?
一般每个人，每经过5年时间都会到达人生的新阶段。通过对5年的整体规划，知道每个阶段的工作重心。