香奈儿前全球CEO首部职场进阶力作!揭开在所有领域取得成功的高手思维方式!在碎片化信息爆炸的当下,在竞争激烈的高阶领域,决胜的关键不仅在于知识的多寡、勤奋的程度如何,更在于是否具备深度思考的能力。本书作者、香奈儿前全球CEO莫琳·希凯回首自己从普通职员到职场巅峰的进阶之道,为你逐一揭开在所有领域获取成功的共通秘笈:遇到复杂问题时,像剥洋葱一样逐层分析;从被动接受到主动学习,从低成长区跨越到高成长区;让自己冷静下来后,更容易看清问题的本质;战术上的勤奋和战略上的优化同时推进;刻意练习深度思考的能力,使之成为习惯;……用深度思考连接一切,是未来10年最有价值的认知升级与自我精进的模式,是最具竞争力的优势。
「深度思考:不断逼近问题的本质」笔记赏析感悟 第(1)篇
书的开头很引人入胜,文学专业、犹太人、想跳出自己熟悉的圈子和生活、对异域的向往、夏天在普罗旺斯的人假期让她爱上法国、学法语、上耶鲁、喜欢观察、喜欢故事、敏锐的触觉、不喜欢贴标签、遵循自己的内心没有选择法律、知道自己创造能力不如别人所以选择了文学评论,作者多次提到结构主义的影响。这一切追随自己内心的步伐,最后将作者的生活带向何方?入职欧莱雅,然后加入快速成长的Gap,只有文学专业却毫无商业基础的她,怎么脱颖而出成为产品负责人,这需要敏锐的美感、抓住消费者的需求、创造需求,既要兼顾美学、商学、销售、管理学等众多技能集于一身,最后成功成为另一个旗下品牌的负责人和高管,最后成为香奈儿的CEO。感觉作者升职很快,并没有对时尚圈和名利场有太多的篇幅和描述,也许是出于商业机密的原因。作者也学到事业的成功背后是老公愿意退居幕后负责照顾家庭,最后离婚,离婚不代表人生的失败,可能是两个人呆久了互相厌倦,亦或是找到了让彼此更开心的下一位。好想多听作为时尚圈混迹于名流之间的感受八卦,但作者并未多废章节。作者还写到作为管理者,如何学会倾听的同时还兼顾自己的想法,把自己的想法让团队贯彻执行。理念写得多,具体操作方法感觉并没有多大的参考价值。个人觉得写得有点虎头蛇尾了,前面太好看,后面有点不太感写的感觉,也许是考虑到商业机密。作为一本传记,我觉得作者一生经历的要比书中的精彩得多,书中并没写出最精彩的部分吧。前部分写得很真实、真的性情流露,后半部分感觉是受限了呢?还是作者只是是美化过的为了迎合读者的,想让别人看到并且允许别人看的部分多一些。总之感觉有点虎头蛇尾了。不晓得Gap高管的薪酬是多少,看到老佛爷的年薪是5800万美元,相信gap高管也不会挣得太少吧,作者却说她走进香奈儿的店觉得太贵,觉得有点假,只是为了迎合读者和读者共情吧。那么,书中我学到了什么?根据自己的好奇心和兴趣,抛下标签,提高自己的敏锐的触觉,按内心的指引而工作生活读书学习,因为是你永远不知道,这些微小的动作,将来会指引你带领你到什么地方。
「深度思考:不断逼近问题的本质」笔记赏析感悟 第(2)篇
我看到有些人不能带着功利的心去看这本书,我反而不觉得是这样,原因在于你得思考自己读书的原因,之所以读书是因为不满意当前自己的生活状态或者有相关的疑虑,是想通过读书来找到解决答案,解答自己的疑惑,这不是功利吗?
莫林的工作职场生涯,会给我们一些思考和反思,他没有直接说明他想要表达怎样的职场规则,是用自己的经历和思考,想来影响我们的判断,用自己的方式去思考他要表达的内容,这个有意思的是,每个人的背景不同,所以理解起来的深度也不一样,但好处在于,这会让自己去思考自己本身已经做过的事儿,再来总结。
我得说,我一开始是冲着深度思考这个书名来的,因为最近一直在看认知突围、认知突破、还有一些思考的书,也是想为自己解答疑惑,找寻一条路径,理解这个世界多一点。
书读完,也有思考,对女性职业经理人也有更深刻的认可,我曾经有过不懈的感受,我不喜欢跟着女领导做工作,但后来改变了,那是在2017年,彻底转变,因为这个观念太偏执。
如果她能成为你的领导,那就说明我的能力是有欠缺的,而且她有她的优势,既然自己暂时没法超过,那势必自己就需要继续学习和奋斗。
我们都在说要男女平等,但实际落地时的表现,却不是如此,这也便是问题所在,这本书给我的感受是,女性依然也是强者,在男女共同主宰的世界里,各占50%,即便是现在的部分行业男女比例不在1:1,但这并不影响女性在发展中的地位。
深思思考这件事,在于自己是否有足够的警觉性,能够在适当的时刻警觉自己要问多几个问题,然后再多次问题沟通中,挖掘潜在的真知,这是最难的一部分。
所以共勉,一起努力吧。
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